Política de Género Nitlapan UCA

En la visión actual, Nitlapan-UCA enuncia la importancia de trabajar con el enfoque de género para “Contribuir a la superación de la pobreza, marginalidad y exclusión de hombres y mujeres, a través de la generación y aplicación de un pensamiento propio sobre procesos de desarrollo en donde los productores y la productoras rurales y urbanos, los micro, pequeños y medianos empresarios y empresarias, las comunidades campesinas e indígenas y sus organizaciones locales y nacionales sean sujetos protagónicos de un desarrollo económico, ambientalmente sostenible, con equidad social, de género y de cultura” .

Política de Género 2015-IMG

Con esta visión la institución reconoce la necesidad de incorporar a hombres y mujeres  que presentan situaciones desventajosas que impiden superar condiciones de pobreza, por lo que es necesario desarrollar capacidades en los actores locales con los que trabajamos en los territorios para revertir gradualmente esos procesos de exclusión,  marginalidad, mejorar su inserción en los mercados y a los circuitos de acceso a recursos, también mejorar los procesos redistributivos con equidad.

Para trabajar estos procesos, también es necesario desarrollar capacidades en el personal de todos los programas de desarrollo del instituto para que con conocimiento teórico y metodologías adecuadas, el enfoque de equidad de género contribuya en el mediano plazo a la transformación de relaciones de poder en relaciones de colaboración.

En la promoción de la equidad Nitlapan-UCA plantea en la política de género el objetivo:

“Contribuir a la reducción de las brechas de género en la gestión institucional y en las acciones con las contrapartes locales, promoviendo el derecho a la igualdad de oportunidades, fomentando procesos de desarrollo, inclusión, transformación y empoderamiento social, económico y cultural de las familias en los territorios, zonas y comunidades campesinas e indígenas donde tenemos presencia e incidencia, como parte de la estrategia para combatir la pobreza, la marginalidad y la  exclusión”

Les invitamos a leer, nuestra Política institucional del Género, la cual es parte de un esfuerzo conjunto de todas y todos los colaboradores de Nitlapan, que fueron partícipe de su proceso de elaboración, y en especial gracias al auspicio de la organización ALBOAN.

[pdf-embedder url="http://www.nitlapan.org.ni/wp-content/uploads/2016/01/politica-genero-2015-capt.pdf"]

 

Descargar documento completo